谁给一个小型企业公司管理规章制度范文？
公司管理制度之考勤制度 一、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。
二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不得擅自离开工作岗位，外出办理业务前，须经本部门负责人同意。
三、周一至周六为工作日，周日为休息日。公司机关周日和夜间值班由办公室统一安排，市场营销部、项目技术部、投资发展部、会议中心周日值班由各部门自行安排，报分管领导批准后执行。
因工作需要周日或夜间加班的，由各部门负责人填写加班审批表，报分管领导批准后执行。节日值班由公司统一安排。
四、严格请、销假制度。员工因私事请假1天以内的（含1天），由部门负责人批准；3天以内的（含3天），由副总经理批准；3天以上的，报总经理批准。副总经理和部门负责人请假，一律由总经理批准。请假员工事毕向批准人销假。未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。
五、上班时间开始后5分钟至30分钟内到班者，按迟到论处；超过30分钟以上者，按旷工半天论处。提前30分钟以内下班者，按早退论处；超过30分钟者，按旷工半天论处。
六、1个月内迟到、早退累计达3次者，扣发5天的基本工资；累计达3次以上5次以下者，扣发10天的基本工资；累计达5次以上10次以下者，扣发当月15天的基本工资；累计达10次以上者，扣发当月的基本工资。
七、旷工半天者，扣发当天的基本工资、效益工资和奖金；每月累计旷工1天者，扣发5天的基本工资、效益工资和奖金，并给予一次警告处分；每月累计旷工2天者，扣发10天的基本工资、效益工资和奖金，并给予记过1次处分；每月累计旷工3天者，扣发当月基本工资、效益工资和奖金，并给予记大过1次处分；每月累计旷工3天以上，6天以下者，扣发当月基本工资、效益工资和奖金，第二个月起留用察看，发放基本工资；每月累计旷工6天以上者（含6天），予以辞退。
八、工作时间禁止打牌、下棋、串岗聊天等做与工作无关的事情。
如有违反者当天按旷工1天处理；当月累计2次的，按旷工2天处理；当月累计3次的，按旷工3天处理。
九、参加公司组织的会议、培训、学习、考试或其他团队活动，如有事请假的，必须提前向组织者或带队者请假。在规定时间内未到或早退的，按照本制度第五条、第六条、第七条规定处理；未经批准擅自不参加的，视为旷工，按照本制度第七条规定处理。
十、员工按规定享受探亲假、婚假、产育假、结育手术假时，必须凭有关证明资料报总经理批准；未经批准者按旷工处理。员工病假期间只发给基本工资。 十一、经总经理或分管领导批准，决定假日加班工作或值班的每天补助20元；夜间加班或值班的，每个补助10元；节日值班每天补助40元。未经批准，值班人员不得空岗或迟到，如有空岗者，视为旷工，按照本制度第七条规定处理；如有迟到者，按本制度第五条、第六条规定处理。
十二、员工的考勤情况，由各部门负责人进行监督、检查，部门负责人对本部门的考勤要秉公办事，认真负责。
如有弄虚作假、包痹袒护迟到、早退、旷工员工的，一经查实，按处罚员工的双倍予以处罚。
凡是受到本制度第五条、第六条、第七条规定处理的员工，取消本年度先进个人的评比资格。
企业八大体系？
答：常见的企业管理系统，如果按照其功能来划分的话，包括ERP（企业资源计划系统）、CRM(客户关系管理系统)、OA（办公自动化系统）、生产管理系统，进销存管理系统，项目管理系统、HR（人力资源管理系统）、财务管理系统。
1）ERP（企业资源计划系统）是以全面系统化的管理思想为基础，帮助企业实现各部门的便捷管理，适用于管理流程成熟、顺畅，有各部门全方位管理需求的企业。
2）CRM（客户关系管理系统）是通过数据统计和数据挖掘、以及呼叫平台等客户管理平台的智能化管理，为企业提供业务自动化管理的软件系统。适用于批发、贸易、销售型等有业务往来和需求的各行企业。
3）OA（办公自动化管理系统）是基于企业内部人员方便快捷地共享信息，高效地协同工作为目的，帮助企业实现网上办公的高级阶段；能够帮助企业实现协同化的高效办公，适用于所有企业。易臣专为企业打造的一体化的智能办公平台——易臣云办公，帮助企业实现“应用一体化、管理一体化、数据一体 化”，全面打造企业办公新生态。
4）生产管理软件系统针对生产制造企业而开发，能够帮助企业建立一个规范、准确、实时的生产数据库，轻松实现生产业务、库存业务等的一体化管理。适用于所有从事产品制造及有库存管理的企业。
5）进销存管理软件系统集采购、销售、存储管理于一体，提供订单、采购、销售、退货、库存、往来发票、往来账款等管理，实现企业对采购（进）、入库（存）、销售（销）过程的动态高效管理。适用于有进销存业务的企业。
6）项目管理软件系统是指在有限的资源约束下，对项目涉及的全部工作进行有效管理的软件系统。它从项目的投资决策开始到项目结束的全过程，进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价，来帮助企业高效的实现项目预定目标。适用于项目型和业务周期长的企业。
物业公司 管理及收费 资格证明
- 物业管理公司针对某一小区，进行管理及收费的证明或资质，是什么样子的（有照片最好）？资质名称叫什么？具体有什么内容？
- 物业公司 对小区实施物业管理工作，应该有 同小区开发商或小区业主委员会签署的《物业管理委托合同》，这个就是物业管理证明。物业合同中对物业收费有详细约定，物业收费属于合约收费，同样通过物业合同进行证明。物业管理资质证书属于国家统发的规定制式证书
天弘基金管理有限公司是做什么的
天弘基金管理有限公司是全国性公募基金管理公司，经营范围包括基金募集、基金销售、资产管理、从事特定客户资产管理业务、中国证监会许可的其他业务。该公司成立时间为2004年11月8日，注册地址在天津自贸区(中心商务区)响螺湾旷世国际大厦A座1704-241号。
天弘基金管理有限公司的股东有浙江蚂蚁小微金融服务集团股份有限公司、天津信托有限责任公司、内蒙古君正能源化工集团股份有限公司、芜湖高新投资有限公司、新疆天瑞博丰股权投资合伙企业(有限合伙)等。
天弘基金管理有限公司对外投资的企业有天弘创新资产管理有限公司、信美人寿相互保险社、证通股份有限公司；控股企业有辰希(天津)股权投资基金管理有限公司、天弘创新资产管理有限公司、深圳银创融泰股权投资基金合伙企业(有限合伙)。
天弘基金管理有限公司在2013年推出了首只互联网基金—天弘增利宝货币基金（余额宝），得到了很多用户的信赖，截至2019年9月30日，余额宝规模为10548.22亿元，是国内最大单只基金。用户数也是国内最多的。
企业管理咨询公司是做什么的
1、管理咨询公司是指从事软科学研究开发、并出售“智慧”的公司，又称“顾问公司”。这类公司属于商业性公司，接收委托者的意向和要求，运用专门的知识和经验，用脑力劳动提供具体服务。
2、管理咨询公司咨询模式处于不断探索与发展之中，聚焦企业管理及管理咨询八大领域，快速提升CEO自身领导力及管理能力籍此达到推动企业成长的目的。
公司管理需要注意什么
公司管理需要防止公司在经营战略上出现失误，防止资金出现危机，防止公司经营管理机制跟不上公司的发展，防止人才跟不上公司的发展，防止公司在发展过程中不愿改变现状，防止内部失控等。
企业管理是对企业生产经营活动进行计划、组织、指挥、协调和控制等一系列活动的总称，是社会化大生产的客观要求。企业管理是尽可能利用企业的人力、物力、财力、信息等资源，实现多、快、好、省的目标，取得最大的投入产出效率。
新公司法公司登记管理条例是什么
新公司法公司登记管理条例，是为了确认公司的企业法人资格，规范公司登记行为，依据《公司法》而制定的条例。有限责任公司和股份有限公司设立、变更、终止，应当依照本条例办理公司登记。
【法律依据】
根据《公司登记管理条例》第三条，公司经公司登记机关依法登记，领取《企业法人营业执照》，方取得企业法人资格。自本条例施行之日起设立公司，未经公司登记机关登记的，不得以公司名义从事经营活动。
注册餐饮管理公司的流程怎么走
注册餐饮管理公司的流程如下：
1、准备公司名称到工商局核名；
2、到刻章厂刻章一套分为公章、财务章、法人章、合同章；
3、工商局办理营业执照；
4、到公司所在地的质量技术监督局办理公司组织机构代码证；
5、国税局办证处办理国税证；
6、地税局办证处办理地税；
7、公司的会计准备材料国地税务分局办理公司备案跟报税等事项。
华融资产管理公司是做什么的
华融资产管理公司主要从事债权资产和抵债实物资产的追偿、重组、经营管理、置换、转让和出售，成立于北京市，所属行业是商务服务业，企业类型为有限责任公司。公司的具体经营范围是：资产收购；接受委托管理和处置资产的服务。华融资产管理公司招聘要求是：1、具有良好职业道德操守，遵纪守法，诚实守信，无违法、违规、违纪行为；2、综合素质好，工作责任心强，服务意识好，为人正派，工作踏实，吃苦耐劳，能够承担较重的工作压力；3、具有团队合作意识、具备较强的沟通协调能力、语言文字表达能力与数据分析能力；4、身体健康，具备胜任岗位工作的身体素质。
物业管理公司怎么转委托
物业管理公司不能将物业管理区域内的全部物业管理业务一并再委托给其他物业管理企业或任何其他企业。但为了有利于物业管理专业化水平的提高，物业管理企业可以把物业管理区域的专项服务业务委托给专业性服务企业。进行转委托时，首先，要选聘具有相应资质的专业性服务公司来承担专业服务项目；其次，物业管理公司要与专业性服务公司签订委托协议，在协议中约定，专业性服务公司提供的专业性服务质量和水平不得低于物业管理服务合同中对相关专业性服务质量和要求的约定；同时还要约定专业性服务公司达不到服务质量和要求时的违约责任。
法律依据：
《物业管理条例》第三十九条
物业服务企业可以将物业管理区域内的专项服务业务委托给专业性服务企业，但不得将该区域内的全部物业管理一并委托给他人。
餐饮管理公司能开饭店吗
餐饮管理公司是可以开饭店的，公司的经营范围由公司章程规定并依法登记。公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记，公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。餐饮投资管理有限公司经营范围有餐饮企业管理、餐饮管理咨询、餐饮项目策划及投资、食品加工技术咨询及转让、餐饮资源整合管理、餐饮文化交流及餐饮产品展览、酒店用品、厨房设备及用品、洗涤用品、日用百货的销售、投资管理、礼仪服务等，如果经营食品的，在申请设立企业或个体工商户前应当按规定先到工商部门办理《食品流通许可证》，这是许可证是前置的。
商业管理公司成立需要哪些手续
注册公司到当地的工商局就可以办理，无需费用。找代理机构代办会收取一定的代理费用。注册公司流程：核名——开业——刻章——开银行——税务报道。
需要准备资料有：
1、所有股东身份证复印件各3张，在空白处签字（办理开业时候需要用原件）。
2、法人身份证复印件3份，空白处签字。
3、租赁合同原件、住所经营场所使用证明、房产证复印件，房东身份证复印件。
4、公司名字5个（按最想要的顺序排，最好不要两个字的，现在两个字的基本都已经被注册）。
5、公司注册资本，以及各个股东所占股份比例。
6、公司经营范围。
