网友提问：
市级事业编好还是县公务员好？请教各位？
优质回答：
市级事业编制和县级公务员哪个好？？
毫无疑问，我肯定会选择市级事业编制，不要问为什么，只要在基层待过的都知道。如果非得让我说个理由，那就是“人往高处走”吧！
可能很多人会认为，公务员就一定比事业编制更好，其实这都是误区。相同单位层级下，可能公务员会比事业编制工资待遇更高一点、提拔也更容易点，但是如果放到不同单位层级背景下来讲，毫无疑问肯定是更高一级单位层级的事业编制会优于更低一级公务员。比如，如果有两个岗位，市直单位事业编制和县乡单位公务员，我相信很多在县乡基层待过的公务员都会选择市直单位，可能也就那些刚从学校出来的年轻人才会选择县乡公务员一头扎进基层这篇广阔的舞台中去，个中缘由不足为外人道也。
如果在基层待过的人，我相信他也见过不少为了往上级单位跑而放弃公务员身份选择了事业编制身份的。我也见过好几个乡镇的实职副科领导为了进县城，宁愿放弃公务员身份去参加县直事业单位的选调。这充分说明了，“人往高处走”在体制里面也是很有市场的，所以我建议题主可以选择市级事业编制，而且事业编制如果做得不舒心还可以考公务员，但是县级公务员的话没有个五年服务期满县里是不会让你去参加遴选的，而五年以后你还能不能考、考得考不上呀就成为了大问题了。
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市级事业编和县级公务员如何选择，如果可以选择，个人建议选择市级事业编制（这里只讨论地级市的情况，而且事业编制应该是局、办等从事政府工作的事业单位，不包括科教文卫等提供公共服务的事业单位，这些事业单位因为专业性很强，导致和政府这边的交流比较少，在这种情况下，其发展反而不如县里的公务员），为什么这样说呢？大致原因如下：
首先，从个人发展上来讲，市级事业编制要比县级公务员编制好一些。这样说也许有人不太懂，但是在市里边，除了个别的事业单位是正科级建制以外，大多数事业单位都是副处级建制，特别是涉及局、办等事业单位的，都是副处级建制，这样的单位编制不会太多，大概都在10个左右，但是科级岗位设置肯定不会少于4个，这种情况下，你从办事员提拔到正科，概率是相当大的。
在说说县里的公务员，现在执行的职级并行的政策，但是即使这样，在县里能够走到正科级岗位的公务员大概只有10%不到，即使单从待遇上来讲，达到主任科员这一级的，一个单位也不会太多（都是由比例限制的），当然，县里边公务员要解决副科级待遇，相对来说还是比较容易的，但是这只是副科级，一旦要解决正科级，要么有人欣赏你，几年时间，要么就是一辈子副科（“副科病”也大多是这样来的）。
其次，从工作环境上来讲，市里边的工作环境好的太多。按照目前的工作强度来说，县里边加班已经成为常态，即使你成为某局办的副职，加班会议只会更多，而相对来说，市级的就会少得多，基本上周末都是得以保证的，年休假也是在工作不忙的时候，可以选休。在工作内容上来讲，市级是领导机关，主要负责上传下达和统筹协调，很多时候，只是在督促县级工作，承担的责任要相对小一点，而对于县这一级来说，更多的是抓落实，如果没有按时完成工作进度，不但要受到上级的批评，甚至于会影响年底绩效，而且县级还要应付诸多检查，而且有很多时候，都是为了应付市里的检查。
最后，县里公务员的工资一般来说会比市里的事业编制人员高一些，这也是诸多人选择县里公务员的一个因素，但是除了这个，其他方面县里公务员相比于市里的事业编制，相差真的太多了，个人身边就是同事，在县里是主要部门的副职，最后还是想尽办法调动到市里，身份也转为了事业编制。当然，也有市级事业编制去区县乡镇任职的，不过人那是去当领导（街道办主任），只有你站得高了，才会看得远，编制固然重要，但是平台的作用也不容忽视。
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考虑中国目前事业单位现状，市直最大的优势就是便利，工作也会轻松一些，感觉推荐市直的应该都不了解事业单位，就像说中国有钱，不代表你同样有钱一样，不要拿事业单位个别人的工资代表其他人，不具有可比性，高工资的比例很低的，特别是对于年轻人来说，事业单位职称之路太难，当然如果你是女性，以后不需要养家，市值还是挺好的。公务员工资方面比事业单位有保障多了，稳定性，晋升性都要高，这是最实惠的，县区公务员目前来看的劣势是工作太繁重，加班较多，交通看具体情况。最后一句话别听外行人瞎说，找现实中认识的事业编和公务员谈谈比较靠谱。
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题主的这个问题要具体问题具体分析。云杰老师认为：
一、如果题主很年轻，还未成家，或者家就在县里面
从个人前景来说，公务员的前景比事业编的前景要稍微好一些。
这种情况，云杰老师建议考县级或者乡镇的公务员。你还年轻，有足够的时间在基层摸爬滚打，经过三、五年的锻炼，能够得到职级职务的提升，或者参加遴选考试，晋升到更上一级的平台。
当然一切都看个人的造化。如果你选择了市级事业编，个人前景就相对会差一些。
二、如果题主年龄偏大，已成家，而且家就在市区
对这种情况，题主选择公务员或者事业编，都是为了追求一种相对稳定的生活，照顾家庭、照顾小孩，并不追求个人在职务上的前途。
市一级的平台比县一级要高，小孩能够得到更好的教育，生活的环境、条件都比县一级高。
如果这种情况，再去县一级，你将工作、生活都误了，两地奔波，十分辛苦。
建议
当然题主的情况不会像云杰老师假设的这么简单，你可以把个人的具体情况回复告知，云杰老师再结合你的个人实际情况，帮你分析，最终仍然是要自己做决定。
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事业编分几种：一种是财政全供事业编；一种是财政差额补贴事业编；还有一种是自收自支的事业编，这种编制经过近几年的几次机构撒并改革估计也没有了。但公务员就这一种而且是政府财政全供，政策也是全国统一，稳定性比较好，能汗涝保收，比没有额外收入的事业编还是要好的！
